Descontento por el impacto de la suba a los judiciales: cuánto cobrará un juez de cámara y un empleado que arranca
Se liquidaron las planillas de sueldos de los trabajadores del Poder Judicial. Y hay descontento. Es que el gremio que representa a los empleados del sector quiere que los incrementos sean escalonados, que los trabajadores que menos cobran sean quienes reciban mejores porcentajes de aumento. Con la suba de 30% que recibirán ahora con los salarios del mes de marzo, un ingresante pasará a cobrar de $200.000 a $260.000 mientras que un juez de cámara pasará de cobrar $1.000.000 a percibir $1.300.000.
Todos los años, el sindicato Unión Judicial San Juan se reúne con el Presidente de la Corte de Justicia en ejercicio en la llamada Mesa de Diálogo. En dicho espacio, creado en 2018 por Guillermo De Sanctis, el sindicato a través de sus representantes hace llegar sus inquietudes. Sebastián López dijo que para este 2023 tienen una larga lista de planteos, entre ellos la equidad en los incrementos aplicados a los salarios de trabajadores, funcionarios y jueces.
“Venimos recibiendo los mismos aumentos que los demás poderes del Estado, queremos una discusión paritaria propia, necesitamos un convenio colectivo de trabajo. No nos gusta recibir el mismo incremento que las demás paritarias, tenemos un contexto distinto, no estoy conforme con recibir lo mismo que el resto de los sindicatos. Queremos debatir cuánto de la masa presupuestarias destinada a lo salarial va para los empleados y cuánto para funcionarios y magistrados porque dentro del Poder Judicial existe una brecha abismal”, detalló el gremialista.
COMUNICADO
La Unión Judicial de San Juan, informa a sus afiliados que con el sueldo de marzo que se cobra el 1 de abril, viene liquidado el 30 % conforme la pauta salarial establecida en la paritaria del resto de los Poderes. Dicha pauta será aplicada al poder judicial tal cual se aplica para el resto de los Poderes. Seguimos insistiendo en la necesidad de un Convenio Colectivo propio y una paritaria salarial propia.
Aprovechamos la oportunidad para informar que se está fijando la agenda de temas para dar inicio formal a la Mesa de Diálogo para las Relaciones Laborales del Poder Judicial. Luego de transcurrida la primer reunión, convocaremos a una asamblea informativa para decidir las acciones que la mayoría estime pertinente.
Aproximadamente son 1.800 los trabajadores del Poder Judicial, de los cuales se estima que 400 son funcionarios y jueces mientras que los 1.400 restantes son empleados administrativos. Un empleado ingresante sin antigüedad y sin título cobra $200.000, con el 30% de incremento que se aplicará con esta liquidación se le sumarán $60.000 al salario, dando un total de $260.000, concepto que en su totalidad es inferior al aumento que recibirá un juez.
Parte de la información que desde el sindicato quieren conocer es cuántos empleados trabajan en el Poder Judicial y cuántos son funcionarios y jueces. “No nos dan la información, está el pedido de conocer esa información”, añadió López. En cuanto al resto de los tópicos a abordar en la Mesa de Diálogo se encuentra el pedido de movilidad de la carrera judicial; el pago de un fondo compensador para que los jubilados lleguen al 82%; mejorar el clima laboral, sobre todo ligado a formas de trabajo nuevas que se implementan.
Otro de los pedidos de los trabajadores de la justicia local es que los sueldos de los trabajadores se equiparen a los salarios de los empleados de la justicia federal. Dicen que por iguales tareas, cobran el triple.
El sindicato está a la espera de las próximas instancias del juicio que arrancaron por la ley porcentual. Por estos días, aguardan que se confirme la designación de co-jueces para que empiece el litigio -en esta instancia- contra la Corte. Esta normativa establece un marco regulatorio para que los trabajadores judiciales cobren salarios determinados en base a un porcentaje del salario de los cortistas. El sindicato ganó en primera instancia, en segunda perdió por fallo dividido y ahora queda que se resuelva en una instancia superior.
Fuente T de San Juan