Para Sergio Uñac la "calidad educativa es algo que debe ser parte de la discusión paritaria"

Luego de la resolución del conflicto con el sector autoconvocado docente, el gobernador Sergio Uñac dijo que “la calidad educativa es algo que debe ser parte de la discusión paritaria, no todo debe ser una discusión salarial”. El mandatario provincial también habló del “gran esfuerzo de todos los sanjuaninos” para concretar el acuerdo y el retorno a las aulas.

“Técnicamente, desde lo numérico era un imposible o casi imposible, pero le hemos encontrado una salida política para que podamos, en la tierra de Sarmiento, hacer que los maestros vuelvan a clases”, comentó Uñac, ante la consulta de la prensa.

También admitió que “ha sido un conflicto largo, vamos a ver cuáles son las cosas que tenemos que seguir mejorando”. Y luego expuso que “la calidad educativa es algo que debe ser parte de la discusión paritaria, no todo debe ser una discusión salarial. Ha quedado San Juan con uno de los sueldos más altos en los sectores iniciales de todo el país”.Sobre cómo se reasignarán las partidas para cumplir con el acuerdo, dijo que habrá una “recontra ingeniería para encontrar el camino. Esto era desde lo técnico casi imposible. Estamos asegurando el valor de la canasta básica con un sueldo. Tenemos que ponderar y ponerlo en el centro de atención de todos los sanjuaninos”.

Además, Uñac recordó: “No nos olvidemos que hay sector privado que no la pasa bien y que ahora el Estado tiene que ver cómo sigue apostando a seguir subsidiando tasas, seguir generando líneas para que el sector pueda mantener el empleo. Hemos encontrado puntos de equilibrio”.

El acuerdo

A través de un comunicado entregado en rueda de prensa, el gobierno provincial informó que garantizará a los docentes sanjuaninos “un salario mínimo de 180.000 pesos”.

Ante la “crisis económica que atraviesa el país en general, y San Juan en particular, siendo los más perjudicados los asalariados de menores ingresos, el gobernador toma la decisión política de incrementar los ingresos a estos sectores”, reza la comunicación. Esta propuesta aplicará también a otros sectores de los empleados estatales.

“La meta”, explicaron, “es garantizar un salario neto a los maestros de grado jornada simple de 180.000 pesos”.

A este monto se llegaría a través de una “suma fija, por persona, de hasta 42.500 pesos, a cuenta de los futuros aumentos salariales previstos”.

Esta suma corresponderá sólo a salarios que se encuentren bajo los 180.000 pesos.

Con este aporte, un maestro de grado con jornada simple pasará de cobrar de 137.991 pesos a los 180.000 pesos propuestos.

La ministra de Hacienda Marisa López, que estuvo al frente de la conferencia de prensa, sostuvo que esta propuesta tiene como condición el cese inmediato de la medida de fuerza,que ya lleva 16 días.

Con respecto a los aumentos previstos, la Ministra confirmó que se mantiene “el 41 en marzo, 10% en abril, 10% en julio, y el íncide de actualización; mantener los salarios el 5% por encima de la inflación. Si llegado septiembre no se alcanzó el 71%, se aplica le 10%”.

Fuente T San Juan